Minggu, 18 Desember 2016

Juara Cover Banyak Yang Cantik


Masih anget banget nih, jadi kemaren sore (16/12), mana lagi bawa mobil, tiba-tiba ada notif twitter masuk ke smartphone gw yang katanya Selamat Untuk Juara 1 2 dan 3 dari akun twitter WeareS5. Reflek sambil nyetir sambil memperjelas notif yang masuk itu, ternyata gw terpilih sebagai juara 3 dalam surfivers video cover competition. Pertama sih cukup shock, loh kok dapet juara? Padahal kan kali ini yang ikut lomba cover bisa dibilang lumayan banyak ditambah gw covernya blepotan, seperti mencampur-adukan antara yang hak dan yang batil (?). Cuma pake vocal removal ditambel sama suara gw yang merdu ancur ini. Udah gitu saking gak pedenya, gw cuma sanggup taro "muka" gw sekotak kecil di pojok bawah video tersebut.  Bisa kebayang dong jadinya seperti apa? Gak usah dibayangin ya, didengerin aja sambil baca postingan ini. Plis, kali ini jangan di stop lagu yang sedang berputar di bawah ini atau bahkan langsung close postingan ini atau lebih parah lagi report as spam. Sedih kan ya. Sekali-kali buat gw bahagia dong dengerin sampe abissss :""") Hahaha. 

ATAU... kalian gak percaya dan mengira kalo ini hanya tipuan belaka, hoax gitu? Bisa jadi sih ya, masa iya sejelek itu bisa terpilih juara 3? Hahahaha. Nih biar kalian percaya, begini nih mention dari twitternya WeareS5 :

Dalem hati nih ya, kok gw juara 3 sih? Padahal kan lomba sebelumnya cover Jangan Malu-Malu dapet juara 2. Wah kemunduran dong bukan kemajuan kalo gini caranya. Tapi gak apa deh, bersyukur aja. Walaupun gw cuma juara 3 di lomba ini, yang pasti kan gw selalu juara 1 di hatinya. HATINYA SIAPA KI? 

Ada beberapa orang nih yang nanya lomba ini dapet hadiah apa, daripada penasaran, ini dia hadiahnya sesuai yang tertulis pada poster ini :
Ke baca gak juara 3 dapet uang tunai berapa? Gw sih gak melihat dari nominal hadiahnya ya. Yang pasti pengalamannya yang luar biasa yang bisa dijadikan pelajaran yang sangat berharga (?). Gw cuma ingin "mereka" tau, iya mereka, temen-temen gw yang minta dicipratin hasil dari juara ini, biar bisa "memaklumi" cipratannya nanti hahahahaha. Becanda guys!

Oke, yang pasti gw seneng banget, masih bisa ikutan berpartisipasi dalam video cover competition kali ini, dan Alhamdulillah terpilih sebagai juara 3. Semoga dilain kesempatan atau kompetisi selanjutnya, bisa berpartisipasi lagi dan lebih baik lagi. Dan yang pasti, terima kasih buat Admin ataupun S5 itu sendiri, harapannya semoga single kedua ini, Banyak Yang Cantik, bisa menaklukan hati penikmat musik Indonesia. Aamiin.

Terakhir, walaupun viewers gw bisa diitung pake jari, gak apa apa deh, barangkali ada yang nyasar ke blog ini, gw mau share poster ini juga. Ayo support S5 dengan mengaktifkan RBT kalian, caranya baca sendiri ya di poster ini.


Rabu, 07 Desember 2016

S5 - Banyak Yang Cantik (Cover)


Yak! Mencoba ikut berpartisipasi lagi dalam acara SURFIVERS VIDEO COVER COMPETITION. Untuk yang satu ini bener-bener gak ada persiapan nih. Padahal udah ngajak partner menggila cover lagu jangan malu-malu kemarin (Re : Fia), tapi sayangnya waktu yang tidak mendukung. Hmmm jadinya mandiri aja deh alias cover sendiri. Mohon maaf kalo kurang berkenan alias kurang bagus alias jelek. Mau gitaran gak ada orang dan lagi gak ada gitarnya, nyari minus one juga gak ada, akhirnya saking pengen ikutan cover lagu, terus muterin otak, malah jadi "ngacak-ngacak" lagunya deh. Ini aja udah terlambat deadlinenya. Semoga masih bisa diterima. Akhirnya beginilah jadinya....Check it out!


SEMOGA SUKAA YA!!! *kayak ada yang nonton aja*

Namanya juga, mencari kesempatan dalam kesempitan dan mencoba dengan segala keterbatasan. Yah demi banyak yang cantik dan semoga gak dapet yang "palsu" Hahaha. Jadi inget umur nih, semoga gak lama lagi segera dipertemukan dengan yang cantik dan tidak ada kepalsuan diantara kita, menjadi keluarga yang sakinah, mawadah, warahmah. Loh Loh Loh.... Jadi kesini sini tulisannya dan jadi curhat gini hahahaha. Hey Rizky, berdoa jangan di blog gini dooong, langsung saja meminta pada Yang Kuasa. Hmmm gapapa sih, cuma sekedar mencurahkan isi hati sedikit kok, barangkali ada yang baca dan banyak yang ikut mendoakan. Yuk lah, yang komen yang ngelove yang ngelike masuk surga (?) Berapa banyak yang ketik Aamiin untuk doa ini (?)

Btw, Banyak Yang Cantik ini merupakan Single Ke-2 dari S5. Hmmmm.... walaupun berdiam diri, tidak pernah nongol dihadapan mereka (eh pernah deng, 2 kali waktu di BSD sama di mana tuh lupa), cuma sekedar liat update-an via IG, kadang ngelove kadang nggak, kadang komen kadang cuma liatin aja, gw tetep support mereka kok. Sukses yaaak! Sama seperti postingan yang lalu, semoga kalian meledak di belantara industri musik Indonesia (?). Aamiin.

Oke, sudahlah sudah. Daripada bete, daripada postingannya makin gak jelas kemana-mana, mending kita nyayi bareng yuk! Walaupun udah ada liriknya di video coveran gw, sengaja gw tulisin liriknya disini juga, biar makin asik nyanyinya.

S5 - Banyak Yang Cantik

Aku Yang Mudah Jatuh Cinta
Dan Aku Pun Lemah Menolak
Hatiku Pun Mudah Terlena
Jika Rasa Yang Berbicara

Tapi Hanya Kau Yang Bisa Buatku Menangis
Meskipun Aku Yang Menyakiti Kamu
Aku Mengenal Cinta Sejati Dari Kamu
Hanya Kau Yang Menggetarkanku....

Banyak Yang Cantik
Tapi Juga Banyak Yang Palsu
Kau Yang Ku Miliki
Harus Ku Jaga Di Hati

Harus Aku Hargai
Harus Aku Cintai
Ku Jaga Disini
Ku Jaga Di Hati
Harus Ku Jaga Di Hati....

#S5 #BanyakYangCantik #VideoCover #IniHastag #AdaFungsinya #GakSih? #Gapapadeh #Biar #MakinPanjang #MakinGaul #Kekinian #Barangsiapa #Yangbaca #Hastagini #Sesungguhnya #Kalian #KurangKerjaan #EhTapi #MakasihBanyak #LohYa #Bye #SeeYou

Rabu, 26 Oktober 2016

Terima Kasih Sahabat

Hai Guys!
Setelah sekian lama tidak buat postingan di blog ini, rasanya kangen yang sangat berat dengan "menulis" ini sudah tidak terbendung lagi. Ibarat tanggul penahan banjir sih, udah jebol kemana-mana hahaha. Berlebihan banget ya? Huft. Btw, Alhamdulillah, sekarang gw sudah bekerja di salah satu perusahaan manufaktur heat exchanger di kota yang sering disebut "planet antah berantah". Bekerja? Banyak banget hal yang "berubah" setelah gw bekerja. Apalagi dengan kondisi "pekerjaan" gw, asli sibuk banget, mulai dari sibuk-disibuk-sibukin atau emang bener-bener sibuk. Nulis apa sih gw -___-

Salah satu yang berubah adalah kurangnya intensitas bertemu dengan teman-teman, khususnya para sahabat yang dulu selalu mewarnai hari, tetapi sekarang bisa dibilang sudah tidak lagi. Para sahabat yang dulunya saling memperhatikan satu sama lain, tetapi sekarang boro-boro memperhatikan, say hello, tanya kabar saja bisa dibilang tidak ada sama sekali. Pun sekarang yang masih berhubungan sama gw, itu karena gw yang menghubungi mereka duluan. Bukan karena "keinginan" mereka untuk menjaga silaturahmi. Kalo dulu sempet berpikiran "Kalo butuh aja, baru mencari kita" sampai sekarang pikiran itu berubah, "Gak masalah kalo pun dicari hanya pada saat butuh" itu merupakan hal yang membuat gw senang, yang akhirnya terjalin kembali komunikasi diantara kita, walaupun setelah itu menghilang gitu saja.

So, pada kesempatan kali ini, mumpung feeling lagi mellow banget karena kangen dengan segalanya, momen-momen dan aktivitas di masa lampau, I just wanna say : salam rindu buat semua orang yang membaca postingan ini dan semua orang yang telah menjadi sahabat gw, walau entah kenapa, kadang gw merasa "bertepuk sebelah tangan", seperti gw yang menganggap "mereka" sahabat, tapi tidak sebaliknya. Ah sudahlah... apapun itu, harus selalu bersikap baik dan peduli satu sama lain, seperti kasih ibu kepada beta tak terhingga sepanjang masa, hanya memberi tak harap kembali... Dan tentunya juga mau mengucapkan banyak terima kasih telah menerima semua kekurangan dan kelebihan gw, telah mewarnai hari dengan semua "momen" yang pernah kita lewati. Thanks guys, tetap mewarnai ya, kalo crayonnya abis, beli lagi aja di toko-toko buku terdekat di kota anda. :)

Nah sekalian juga mau mempersembahkan sebuah lagu, terima kasih sahabat - nya Aldi CJR. Suka banget sama ini lagu! Kata-katanya sih sederhana dan gak "dalem" tapi sangat tersampaikan aja pesannya. Pengen sih nyanyiin ini lagu ini, tapi belum ada yang ngiringin dan gak ada minus one nya -___- dan pun kalo ada bisa membahayakan pendengaran anda HA HA

Okay, cekidot....


TERIMA KASIH SAHABAT (Aldi CJR)

Hariku selalu ada hadirmu
Suka dan duka sudah kita jalani
Tapi waktu berkata, kita harus berpisah
Takkan ku lupakan kisah kita, untuk selamanya

Terima kasih sahabat... karena kau sahabat terbaik
Ku ingin kita kan bertemu di suatu hari nanti
Simpan aku dalam hati... jangan pernah lupakan aku
Ku ingin kau sehat selalu sampai kita kan bertemu lagi

Sahabat, perpisahan memang tidak dapat kita duga
Tapi yang perlu kamu tau
Hal terindah yang kau bawa pergi adalah
Kita pernah bersama dan menjadi yang terhebat

Terima kasih sahabat
Selamat menjalani kehidupan yang baru
Jangan pernah lupakan aku...

Terima kasih sahabat... karena kau sahabat terbaik
Kuingin kita kan bertemu di suatu hari nanti
Simpan aku dalam hati... jangan pernah lupakan aku
Ku ingin kau sehat selalu sampai kita kan bertemu lagi

---

Btw, ini postingan udah lama dibuatnya, cuma baru sempet lanjutin lagi dengan keadaan "opening" yang berbeda *kode keras*

Senin, 07 Maret 2016

Pengalaman Tes Kerja di PT Asahimas Flat Glass

Sejauh ini, gw masih menikmati masa-masa gw yang cukup indah, masa-masa mencari sesuap nasi dan juga sebongkah berlian. Iya, mencari kerjaan yang susah-susah gampang dan gampang-gampang susah, karena mencari kerja tergantung rezeki dan jodohnya. Temen-temen seperjuangan "jobseeker" yang selalu setia menemani job fair, menemani tes kerja, bercerita dan mendengarkan asam garam tes kerja, mulai berguguran satu per satu alias mereka sekarang sudah mendapatkan pekerjaan. Turut bersuka cita, semoga sukses di tempat kerjanya, semoga berkah. Aamiin. Nah karena itu, gw masih punya waktu yang luang banget nih, buat berbagi pengalaman tes kerja. Kali ini, mau bercerita tes kerja di perusahaan produsen kaca pertama dan terbesar di Indonesia yaitu PT. Asahimas Flat Glass yang berlokasi di Ancol, Jakarta dengan posisi sebagai Management Trainee (MT) Production.

Sejujurnya, awalnya gw gak tau perusahaan ini apa, produksi apa, dan lokasinya dimana. Cuma liat dari namanya Asahimas, jadi cukup tertarik apply di perusahaan ini. Hmm, soalnya di Cilegon ada juga pabrik Asahimas Petrochemical yang gede banget perusahaannya dan terkenal "royal" sama pekerjanya. Waah mungkin gak berbeda jauh keadaanya. Ternyata memang benar masuk ke dalam satu group, yaitu AGC Group.

Gw ngelamar perusahaan ini dari job fair dan juga apply langsung dari websitenya. Lo semua harus tau, setiap ada job fair beberapa kali ada perusahaan ini, dan selalu gw apply tanpa bosen-bosennya, seinget gw sampai 3 kali job fair ada perusahaan ini. Tapi semua itu gak sia-sia, membuahkan hasil dan akhirnya gw dapet panggilan untuk mengikuti proses rekruitmen disana.

1. Tes Akademik (Senin, 16 November 2015)

Gw dapat email dan juga sms dari pihak HRD yang katanya gw merupakan salah satu kandidat yang berhak mengikuti tes awal, yaitu tes akademik. Seneng sih tapi waktu itu lumayan bingung juga, masalahnya waktu tes akademiknya bentrok sama wisuda tingkat fakultas, pada hari Senin, 16 November 2015, udah gitu dijadwalkan pukul 08.30 WIB, jadi agak susah buat mensiasati gimana caranya bisa mengikuti kedua agenda tersebut di hari itu. Karena tidak mau menyia-nyiakan kesempatan, akhirnya gw putuskan untuk ikut tes ini. 

Waktu itu yang ikut tes lumayan banyak sih, sekitar 30-40an orang, lupa jumlah pastinya, maklum udah kelamaan cooooy haha. Nah, tes akademik ini terdiri dari soal cerita matematika sederhana dan bahasa inggris. Tenang aja, soalnya gak sesulit yang lo kira, cuma emang butuh ketelitian dan manajemen waktunya sih. Waktu pengerjaan seinget gw cuma 60 menit. Nah, ternyata dari sini mulai ada sistem gugur. Tes akademik ini langsung diperiksa oleh pihak HRD dan kita dipersilahkan untuk menunggu 20 menitan. 

Setelah pemeriksaan selesai, kita dipersilahkan kembali untuk masuk ruangan, dan segera diumumkan nama-nama yang lolos untuk selanjutnya interview dengan HRD dihari itu juga. Dan Alhamdulillaaaaaah, gw lolos tes akademik ini dan segera untuk interview dengan HRD setelah makan siang.

2. Wawancara HRD (Senin, 16 November 2015)

Masih di hari yang sama, interview dengan HRD dilaksanakan. Seinget gw, jumlah peserta yang lulus sekitar 15 orang. Setiap orang berbeda-beda sih durasi wawancaranya, yah sekitar 15-30 menitan lah. Untuk referensi, seperti biasa interview dengan HRD ini pake bahasa Inggris. Full in english kah? Waktu itu sih, gw nggak full, cuma sebatas perkenalan diri dan beberapa pertanyaan dari pihak HRD, mungkin sampai mereka tau kemampuan berbahasa Inggris kita. Pertanyaan seputar HRD seperti biasa nih, mengorek kepribadian, organisasi, sedikit nyerempet tugas akhir/ skripsi, kenapa mau kerja disini, sedang proses tes kerja dimana saja dan sampai tahap apa dan jugaaaa expected sallary

Nah pertanyaan yang cukup menarik itu pas ditanya lagi proses tes kerja dimana aja. Gw mencoba terbuka aja, gw jelasin semuanya. Dari penjelasan gw, sepertinya beliau cukup tertarik. Terus juga, masalah expected sallary itu ditanya alasannya kenapa bisa sebesar itu. Yaaa harus dipersiapkan jawaban dengan alasan yang logis dan masuk akal. Mungkin gw ke-ge-er-an kali ya bakal lolos dari interview ini, soalnya waktu itu sempet ditanya kapan wisuda? Eh ternyata tanggal wisuda gw dengan proses tes selanjutnya diperkirakan akan bentrok, beliau langsung mencatat dan bilang diusahakan untuk dijadwalkan. Padahal, waktu beliau presentasi tentang perusahaan dan proses rekruitmennya, kita harus mengikuti jadwal sesuai dengan waktu yang diberikan, dengan kata lain tidak ada alasan untuk re-schedule, who knows? Banyak doa aja, karena tes selanjutnya yaitu Psikotes dan MCU yang termasuk dalam satu tahapan. Daaaaan, alhamdulillaaaaah gw lolos untuk tahapan selanjutnya.

3. Medical Check Up, MCU (Kamis, 19 November 2015)

Bersyukur sih udah pasti, cuma sayangnya di hari tes MCU ini gw lagi kurang sehat. Khawatir banget gak bakal bisa lolos tahapan ini karena emang kondisi gw pada saat itu lagi demam, batuk, pusing menjadi satu. Cuma gw berpikir kalo rezeki gak akan kemana kok. Bismillah selalu aja. Tempat yang menjadi rujukan untuk tes MCU adalah RS Satya Negara. Tes MCU pada kesempatan kali ini cukup simpel sih, rontgen dada, tes penglihatan dan tes kesehatan fisik. Gak ada tes darah dan gak ada tes urine, jadi gak perlu puasa hihihi. Padahal kita semua sudah pada siap nih puasa sebelumnya haha. 

MCU pada saat itu memakan waktu yang cukup lama, entah kenapa, gw merasa service dari pihak rumah sakit sedikit kurang aja sih. Nah, pas tes fisik, gw bilang aja ke dokternya kalo gw lagi sakit blablabla dan dicatat oleh sang dokter. Dalam hati agak ngeri nih....... duh duh duh dicatet, takut masuk dalam penilaian. Yaaah semoga lah... 

4. Psikotes (Jumat, 20 November 2015) 

Masih dalam satu tahapan penilaian, namun berbeda waktu. Tes psikotes kali ini tidak diadakan langsung oleh perusahaan PT Asahimas Flat Glass, melainkan menggunakan pihak ketiga semacam konsultan gitu di First Asia Consultant, Wisma 76. Duh kalo dijelaskan apa saja tes psikotes di sini banyak banget nget nget. Pertama masuk aja udah disuruh isi lembaran siapa saya... kelebihan.. kekurangan... saya merasa... dan sebagainya kalo gak salah sampai 3 lembar. Nah setelah itu tes psikotes menggunakan komputer. Jadi sistem online gitu, gak manual pake alat tulis. Ini merupakan pengalaman pertama buat gw, tes psikotes pake komputer. Lagi-lagi gw cukup khawatir nih, keadaan masih kurang sehat, bahkan batuk kaya kereta api gak berhenti-henti, jadi gak enak sama orang-orang seisi ruangan, kan pastinya kan mengganggu konsentrasi. 

Tesnya itu ada macam tes IQ pengetahuan umum, deret angka, soal cerita matematika sederhana, gambar-gambar gitu deh. Nah, yang jarang banget gw temuin itu yang soalnya macam ada beberapa potongan gambar, nah dari situ kita urutin menjadi suatu cerita yang baik dan masuk akal. Terus sama satu lagi, ada suatu gambar, dari situ kita harus tuliskan apa yang kurang atau janggal dari gambar tersebut. Intinya banyak banget deh, sampe EPPS aja 250an soal kalo nggak salah. Nikmati aja.... dan yang pasti jangan lupa atau bahkan meremahkan setiap petunjuk bagian tes yah. Soalnya, gw sempet males baca petunjuk dan gw gak tau apa yang harus gw kerjakan. Huft.

Satu lagi bagian yang perdana banget, pertama kali gw temui adalah setelah melakukan semua tes ada sesi terakhir yaitu wawancara psikolog. Hmmm..... pertanyaan seputar kepribadian dan soft skill gitu,  intinya sih gimana caranya menghadapi suatu permasalahan. Oke. Sekian.

5. Wawancara User ( Selasa, 24 November 2015)

Alhamdulillaaah, sangat tak diduga-duga, ternyata gw lolos MCU dan Psikotes, dan diundang untung interview dengan User pada hari Selasa, 24 November 2015 jam 8 pagi. Speechless. Total peserta yang lolos hingga tahap ini yaitu sebanyak 7 orang. Dag dig dug. Sangat mengejutkan.... reviewer kali ini sebanyak 4 orang yaitu 1 moderator dan 3 user. Moderator membuka sesi wawancara dengan memperkenalkan user dan mempersilahkan kita untuk memperkenalkan diri dengan bahasa inggris. Serangan pertanyaan dimulai. 

Waktu itu yang gw inget yaaa, ditanyain perpindahan panas apa aja dan jelaskan, proses pembuatan kaca, efek rumah kaca, terus lebih suka mana kerja di lapangan atau di office beserta alasan. Terus sempet ditanyain, ada suatu waktu nanti mungkin meninggalkan sholat jum'at ditanya opininya apa. Penutup wawancara ini, karena salah satu user melihat dalam cv tertulis riwayat organisasi gw sebagai asisten laboratorium fisika dasar diberikan pertanyaan, hukum newton ada berapa? dan jelaskan satu per satu........ Bahahaha... nih yah, waktu jadi asisten mah paham banget, eh  pas ditanya waktu itu sempet ngeblank ._.

Boleh jujur gak? Interview ini membuat gw sangat pesimis banget, karena ada beberapa "senyuman" yang gak "enak" terus gw juga merasa nervous, alhasil bahasa inggris gw yang pas-pasan menjadi semakin pas-pasan (?) Sampe rumah pun, gw cuma bisa lemas tergeletak di lantai sambil bilang pasrah ikhlaskan saja.

Namun nasib berkata lain, pada tanggal 26 November, ada email masuk yang menyatakan hasil wawancara dengan user, kalo gw lulus, dan akan diberikan info secepatnya untuk wawancara terakhir yaitu wawancara dengan direksi. Alhamdulillah.

6. Wawancara Direksi (Senin, 14 Desember 2015) 

Waktu yang ditunggu-tunggu tiba, akhirnya tahap terakhir yaitu wawancara dengan direksi dijadwalkan pada hari Senin, 14 Desember 2015 pukul 10.00 WIB. Sesungguhnya deg deg an abis sih..... tapi gw coba untuk santai. Oh iya, total peserta yang lolos sampai tahap ini berjumlah 3 orang. Awalnya diberitahu akan ada sesi interview dengan orang Jepang langsung, namun karena beliau berhalangan, digantikan oleh Plant Manager kalo gak salah. Oh iya, suasana dalam ruangan berisi 3 orang, yaitu 1 HRD 1 user yang waktu itu wawancara dan 1 plant manager

Seperti biasa, dimulai dengan memperkenalkan diri dengan bahasa Inggris. Pertanyaannya adalah.... seputar rancangan pabrik. Disuru buat diagram sederhana dari proses rancangan pabrik kita, digambarkan di papan tulis. Dijelaskan secara garis besar setiap prosesnya. Nahhh... masih inget banget nih, gw ditanya gimana cara desain reaktornya??? terus antara reaktor 1 dan 2 butuh pompa atau tidak? kenapa? Terusssss disuru menuliskan reaksi kimianya. Ditanya juga bagian alat dryernya, gimana cara desainnya? Ah banyak pokoknya deh, rasanya seperti lagi seminar hasil lagi hahaha. Terus juga ditanya lagi proses pembuatan kaca dan hal-hal lainnya. Alhamdulillah, akhirnya selesai juga wawancara direksi kali ini yang berarti selesai semua tahapan rekruitmen yang telah gw lalui.


Lantas bagaimana hasilnya???

Hmmm sedikit kecewa sih, karena hari itu juga pada pukul 18.55 WIB dikirimkan email mengenai hasil interview dengan direksi yang menyatakan kalo gw belum lulus. Gak mikir macem-macem sih, cuma ada beberapa "hal" yang gak bisa gw ceritakan disini. "Hal" yang sebenernya sudah menjadi "rahasia umum" Ah entahlah. Yang pasti, ambil hikmahnya aja, pengalamannya yang sangat berharga yang bisa dijadikan pelajaran. Masih dan akan selalu percaya, kalo segala sesuatu sudah di atur oleh Allah dan akan indah pada waktunya. Aamiin. Tetap semangat hey para "jobseeker"!!!

Sabtu, 20 Februari 2016

Tips JOB FAIR ala Rizkyfadh

Mumpung masih anget-angetnya nih abis job fair kemarin, gw pengen sedikit bercerita dan memberikan informasi tentang job fair. Bukan berarti tau segalanya tentang job fair sih, cuma bisa di bilang sudah lumayan banyak mengikuti job fair, kalo diitung-itung, seinget gw udah 9 kali ikut job fair semenjak kelulusan gw dari Sarjana Teknik Kimia.

Job Fair di Balairung UI (19/02/16)
Selama masih menjadi mahasiswa, dulu di kampus beberapa kali ngeliat ada job fair di Aula kampus yang diadakan oleh salah satu jurusan.  Penasaran banget sih, karena emang gak pernah ngeliat sampe ke dalam ruangannya. Yaiyalah mesti beli tiket juga. Lagipula gw juga gak terlalu mikirin itu, masih fokus untuk mencapai kelulusan dan belum kepikiran sama sekali yang namanya cari kerja. Waktu itu, banyak sekali cewe maupun cowo dengan setelan yang formal banget ala ala orang kantoran gitu, megang amplop coklat, banyak berurusan dengan lembaran kertas, lalu lalang berkeliaran di sekitar Aula dan tempat photo copyan. Emang ngapain aja sih ya yang namanya job fair itu??? Pasti banyak banget orang-orang yang baru lulus dan punya pertanyaan yang sama dengan gw.

Nah dengan pengalaman job fair gw selama ini, gw coba menjelaskan job fair versi kacamata gw sendiri. Jadi, job fair itu semacam pameran beberapa perusahaan yang sedang membuka lowongan pekerjaan dan membutuhkan karyawan. Nah biasanya job fair diadakan di dalam ruangan yang disekat-sekat gitu atau setiap perusahaan punya boothnya masing-masing. Tergantung niat perusahaannya nih, kadang ada perusahaan yang cuma sekedar ikut berpartisipasi dalam job fair, terus boothnya diwakili panitia job fair yang nggak tau detailnya dan ada perusahaan yang cuma sekedar memperkenalkan perusahaan atau mempromosikan produknya. Yang paling gw suka dan patut gw hargai, kalo ada perusahaan yang mengirimkan tim rekruitmen yang terjun langsung dalam setiap boothnya, welcome dengan pertanyaan-pertanyaan jobseeker, membuka fasilitas drop cv baik itu berupa soft copy mau pun hard copy dan yang terakhir ada bonus merchandise gitu bahaha. Top markotop dan 4 jempol deh buat perusahaan seperti ini.

Kadang gw bete banget, sama booth perusahaan yang diisi oleh panitia job fair. Kenapa? Karena mereka tidak tau detail dan tidak bisa mengarahkan sesuai dengan minat dan keahlian kita. Terus yang paling menyebalkan lagi, ada orang dari perusahaan yang jaga booth tersebut ketika ditanya-tanya, kita malah disuruh baca aja spanduknya dengan jutek gitu. Terus gw mikir keras, kalo emang gak mau capek ditanya-tanya, yaudah mending boothnya gak perlu ada orang, taro aja papan pengumuman dengan jelas sama tempat buat naro drop cv, jadi gak perlu dikasih harapan untuk bertanya dan memperoleh jawaban dengan tepat dan jelas. Rasanya kurang menghargai jobseeker aja kalo gitu sih :(

Nah ini ada beberapa tips dari gw dan menurut gw yang perlu dilakukan nih klo elo mau ikutan job fair....

TIPS JOB FAIR ALA RIZKYFADH~ ~ ~ 

Pertama, cara berpakaian gw sarankan untuk pake formal santai dan gak perlu ribet. Kadang gw liat-liat juga nih kalo banyak perusahaan bagus dan suka ada interview langsung, gw pake formal banget kaya orang kerja kantoran gitu. Tapii..... kalo biasa-biasa aja, kadang gw suka santai aja, malahan pake celana jeans. Hmmm bebaslah, yang penting sopan, jangan sampai pake kaos gitu. Dan biasanya gw pake sepatu pantofel. Eh liat juga melamar sebagai apa, waktu gw ikut job fair di SMESCO ada lowongan buat pramugara-pramugari gitu, dandanannya euy masyaAllah geulis and kasep pisan. Ngerasa minder beda style gitu kalo disandingin sama mereka huhuhu. Jangan lupa juga pakai parfum bro! Kasian yang antri di belakang lo ntar mihihihi

Kedua, untuk persiapan berkas apa aja yang dibawa yaitu CV. Print CV lo sebanyak mungkin. Ada dua pilihan, dalam CV lo taro foto terus elo print warna, ataupun dalam CV tidak ada foto, jadi bisa photo copy banyak, tapi nanti kita melampirkan juga foto tersendiri. Pilih aja yang termurah #eh. Nah jangan lupa siapin soft copy CV lo yang ditaro dalam flashdisk dengan ukuran kurang dari 500 kb. Karena ada beberapa perusahaan tertentu yang hanya menerima CV dalam bentuk soft copy dan sizenya itu kecil. Kalo nggak punya flashdisk, mungkin alternatif lain di simpan di smartphone lo, dengan catatan bawa juga kabel USB nya ya. Surat lamaran sih menurut gw gak perlu-perlu banget, tapi terserah kalo mau disiapkan juga gapapa. Fotokopi ijazah dan transkrip akademik ini lumayan penting juga dan sertifikat lainnya yang mendukung boleh dibawa. TAPI di antara semua berkas, yang paling penting dibawa adalah CV, karena hampir semua perusahaan hanya menerima drop CV tanpa embel-embel lainnya. Berkas lain yang gw sebutkan itu pilihan, dipersiapkan aja, kadang perusahaan minta CV lengkap beserta embel-embel itu.

Oh iya, berkas gak perlu dimasukkin ke dalam amplop coklat gitu. Itu pernah gw alamin pas pertama kali job fair. Udah rapi-rapi seperangkat berkas lamaran kerja gw taro amplop coklat, eh ternyata pas sampai di booth perusahaan katanya gak perlu pakai amplop coklat dan cukup drop CV saja, tidak perlu yang lain. Nah karena ketidak-tahuan gw itu, gw mengalami kerugian modal hampir 100 ribu rupiah untuk mempersiapkan berkas. Sayangkan jadinya :( Tapii... perlu juga disiapkan satu atau dua amplop coklat kosong, kali aja butuh~ sedia payung sebelum hujan kan lebih baik.

Ketiga, bawa pulpen. Penting banget buat ngisi-ngisi data lamaran kerja dan absensi daftar peserta dalam setiap perusahaan. Lucu aja kan, lo pusing sendiri gak punya pulpen disaat-saat seperti itu. Nah, jangan lupa bawa klip kertas atau streples deh, biar pada saat kasih berkas lamaran, itu rapi dan gak tercecer kesana kemari. Oh iya kadang gw bawa papan jalan, jadi kalo ngisi aplikasi lamaran dari perusahaan yang panjang kaya kereta api, gw gak perlu nyari tembok atau nyari punggung orang untuk dijadikan sebagai alas menulis lo haha.

Keempat, bawa minuman atau kalo memungkinkan makanan. Yang ikut job fair itu bukan lo doang, bukan satu atau dua orang, tapi banyak banget dari segala penjuru nusantara. Antri beli tiket aja udah bikin lapar dan haus, belum lagi lo ngantri di setiap booth perusahaan dan sesi tanya jawab dengan yang jaga booth. Udah gitu, yang dituju bukan satu atau dua perusahaan, banyak juga kan. Jadi butuh juga nih persiapan bawa minuman. Emang sih di setiap tempat job fair pasti ada kantin gitu, tapi kan posisinya itu di luar ruangan dan biasanya harganya lumayan dibulatkan ke atas (?) alias mahal.

Kelima, cek lagi dan datangi perusahaan yang sesuai dengan minat lo atau....... datangi semua perusahaan yang memberikan bonus merchandise HA HA HA gak mau rugi banget ya -_- abis lumayan kan, kadang suka dapet pulpen, notebook, minuman, ciki-ciki, goody bag, majalah atau buku bacaan gitu, malah gw kemarin dapet cream body butter gitu dari salah satu perusahaan kosmetik, kalo yang cewe-cewe mah seneng dan jadi inceran banget nih hahahaha.

Terakhir, jaga Attitude. Ini yang paling penting. Hargai panitia, pihak perusahaan dan sesama jobseeker. Ikutin semua prosedur dan peraturan yang ada. Coba bersikap elegan, antri dengan baik, jangan serabat serobot. Jangan buang sampah sembarangan alias meninggalkan kertas-kertas berserakan. Ingat waktu ya, jangan lupa sholat hihi.

Nah itulah beberapa tips kalo mau ikut job fair versi gw berdasarkan pengalaman selama gw ikut job fair. Secara garis besar, ikut job fair ya keliling booth perusahaan terus drop cv. Yang paling penting itu komunikasi dengan pihak yang jaga booth. Tanya aja lowongan pekerjaan yang sesuai dengan background kita, nanti juga akan diarahkan, kalo pun yang sesuai tidak lagi ada lowongan, kadang tetap dipersilahkan drop cv buat data bank mereka. Kadang, kalo emang hrdnya tertarik banget dengan kita saat itu, bisa langsung di-interview disana. Intinya, komunikasi yaa guys!


Yah walaupun kalo ikut job fair itu proses seleksi berkasnya lama ataupun berkas tersebut cuma dijadikan data bank buat perusahaan mereka, seenggaknya masih ada kesempatan satu langkah di depan, untuk bisa lolos dari seleksi berkas dan dapet panggilan kerja disana. Toh sudah dipastikan cv kita sampai di tangan hrd. Tenang aja, sejauh ini, buat gw sih setiap ikut job fair itu ada efeknya alias ada aja perusahaan yang tertarik dengan kita dan diundang untuk tes kerja. Kalo pun merasa masih belom ada efeknya, lagi lagi tenang aja, waktu itu gw di panggil, dari perusahaan yang ada di job fair beberapa bulan yang lalu. So, menurut gw, selagi ada kesempatan, selagi ada job fair dan terdapat perusahaan yang lumayan bagus, ikut aja deh, buat celengan panggilan di masa depan bahaha. Nanti bakalan bingung deh, kapan kita naro cv/lamaran di perusahaan itu ya, kok tiba-tiba dapet panggilan tes kerja hahaha.

Sayang untuk dibuang, ini ada beberapa foto saat mengikuti job fair...

Job Fair Engineering Expo UI (07/11/15)
Waktu itu lagi job fair di Fakultas Teknik UI, perusahaannya sih gak terlalu banyak saat itu. Nah kebetulan pas lagi di booth Dulux lagi ngadain kontes foto gitu. Iseng-iseng berhadiah, yaudah kita mau untuk di foto di tempat itu. Tapi sayangnya, fotonya lupa di upload ke twitter, alhasil buat kenangan aja deh.

USAKTI Jobfair 2015 (11/11/15)
Nah kalo yang ini bersejarah banget nih, jadi pada saat ikut job fair yang di Trisakti, ada mba-mba yang menawarkan foto gratis di booth ini terus harus di upload ke instagram atau twitter, dengan iming-iming nanti dapet tiket nonton gratis di XXI, tapi tiketnya harus ditukarkan di Central Park. Siapa sih yang gak tertarik? Toh jaraknya Trisakti ke Central Park kan deket, jadi yaudah deh. Ketika kita sampai di Central Park dan muter-muter cari gerai salah satu bank naik turun eskalator, akhirnya ketemu juga. Nah pas sampe sana, kita bilang kita dapat tiket gratis di XXI dan ditukarkan disini. EEEeee menyebalkan sekali, ternyata eh ternyata kita harus buka tabungan dulu di bank itu baru dapet tiket gratis. Laaah mba-mba yang di Trisakti tadi gak bilang ada syarat apa-apa atau suru buka tabungan. Hmmmm entahlah ini penipuan atau tidak, yang pasti saking keselnya, foto yang udah di upload ke instagram langsung di hapus aja. Huft. Ya ambil hikmahnya aja deh, jadinya kita punya foto ini haha.

Eat Happen sepulang Job Fair Kompas Karier Goes To UI (28/11/15)
Random banget deh, sebenernya yang dateng job fair cuma gw bertiga, gw, Daman dan Rihan. Nah cewe-cewe itu sebenernya pun mau dateng ke job fair, tapi karena udah kesiangan dan list perusahaan yang ada di job fair juga kurang bagus alias sedikit yang sesuai dengan background kita, alhasil malah ketemuan dan ngegaul bareng ke Tebet haha.

Warung Enon sepulang Job Fair BTC Mall, Bekasi (26/01/2016)
Hmmm sebenernya job fair di mall itu kurang greget rasanya dan gak terlalu recommended juga sih. Pertama, perusahaannya sedikit. Kedua, jarang banget buat S1 khususnya di bidang teknik kimia, kebanyakan yang di buka itu untuk lulusan SMA/SMK atau D3. Tapi... lagi-lagi sebelum dateng job fair, liat dulu aja siapa yang ngadain dan list perusahaannya, kalo menurut lo itu bagus-bagus, silahkan aja datang :) Nah, sepulangnya dari job fair, pengen banget buat ngegaul di daerah Bekasi, belum pernah dan udah lama gak ketemu sama mereka sih, yaaa itung-itung silaturahmi juga kan.

Okeee, semangat semangat hey para jobseeker, selalu yakin dan percaya, terus berusaha, segala sesuatu akan indah pada waktunya. Semoga kita diberikan pekerjaan yang terbaik, baik untuk kita, baik menurut Allah. InsyaAllah berkah. Aamiin ya Allah :)

Minggu, 14 Februari 2016

Edisi Rindu Kawan : Arung Jeram Ciater

Iseng-iseng lagi beresin isi laptop, tiba-tiba jadi baper gini nih. Baper karena ngeliat kumpulan foto-foto terus jadi kangen jalan-jalan, kangen temen-temen, kangen kebersamaan semasa dahulu. Seakan-akan memori dimasa itu terputar kembali dan sangat jelas terasa, detik demi detiknya dalam ingatan ini. Kangennya terlalu dini ya??? Padahal kan baru "seumur jagung" kita gak saling berinteraksi se-intens waktu dulu. Yah gak tau deh, gw mah gitu orangnya, sangat menjunjung tinggi rasa persahabatan. Terkadang gw sering mikir, kalo gw sedang terbesit "memori" dimasa itu dan timbul rasa rindu, apakah mereka merasakan hal yang sama? Entahlah. Mungkin hanya Tuhan yang tahu segalanya. Loh kok jadi kaya lirik lagu yah? Hahaha

Salah satu yang gw kangenin adalah jalan-jalan bersama mereka. Iya mereka. Mereka yang ada dalam postingan kali ini. Gara-garanya buka folder "Ultah Daman - Ke Ciater" di laptop nih, niatan untuk buat postingan ini. Bukan ultah Daman-nya yang mau diceritakan disini karena kan edisi ulang tahun Daman sudah di bahas di postingan sebelumnya, tapi yang dibahas adalah edisi jalan-jalan mendadaknya, jalan-jalan ke Ciater. Mendadak? Sebenernya enggak mendadak juga sih, karena sebelumnya ada wacana untuk ke Ciater, bermula dari cerita Fia, yang saudaranya habis pergi ke suatu tempat yang katanya bagus, yang katanya ada tempat untuk rafting. Gw pribadi sangat tertarik karena pada saat itu lagi getol banget pengen ngerasain rafting gitu.

Dari  malam keberangkatan ke rumah Daman yang di Cikarang, wacana dimulai. "Besoknya kita ke Ciater yuk! Yuk yuk yuk!" Namun, responnya kurang bagus. Alif yang tidak bawa baju lebih, Ika yang ternyata sudah ada janji dengan nyonya besar dan kondisi keuangan sebagai seorang mahasiswa yang selalu "seret" setiap saat. #eh. Sampai keesokan harinya, bangun pagi masih pada mager, kita mengadakan rapat dadakan. Akankah kita pergi ke Ciater sana? Dengan segala pertimbangan, akhirnya kita putuskan untuk pergi ke Ciater. Toh bersama kita bisa!!! Ini kata-kata andalan yang selalu gw pake kalo ada rencana jalan-jalan gini. Yaiyalah bersama kita bisa, kalo dihadapinya bersama-sama, segala sesuatu akan terasa lebih mudah, saling melengkapi kekurangan dengan kelebihan masing-masing. 

Perjalanan yang cukup panjang, mendaki gunung lewati lembah, kawasan pabrik, hutan pohon apa gitu yang sejajar rapi, macet dibeberapa titik, tanya sana-sini karena khawatir salah jalan. Siapa sih yang bilang Cikarang-Bandung itu deket? ini hoax banget!!! Tapi gak apa deh, setidaknya gw jadi tau, kalo ternyata tarif tol Cipali itu mahal banget -__- terus juga ternyata bawa mobil sepanjang tol itu juga mesti hati-hati loh, dalam kecepatan diatas 100 km/jam itu sedikit goyang ketika ada hembusan angin, padahal penumpang dalam mobil kan cukup "berisi" harusnya bisa stabil.

Tak terasa eh maksudnya sangat terasa perjalanan, kita sudah sampai di Ciater! Uyeaaaaa!!! Nah gini nih penampakannya......
Ciater SPA Resort
Sepanjang perjalanan di kawasan sekitar Ciater itu ada kebun teh gitu. Kebon tehnya bagus banget, hijau asri, rapi tata letaknya, jauh beda dengan kebun teh yang ada di Puncak. Jadi tertarik banget buat narsis di kebun teh, tapi sayangnya setiap mau menepi susah banget spot untuk parkir mobilnya. Beginilah kalo jodoh dan rezeki itu emang gak kemana, ternyata di depan pintu masuk kawasan Ciater ini juga ada kebun teh, walaupun sih spotnya gak sebagus yang kita lihat di sepanjang perjalanan. Let's go to Narsis!
 
Ulalalala...... so sweetnya!
Foto yang terakhir itu serasa kaya pre-wedding gitu ya ._. Entah kenapa suka aja ngeliatnya, Fia dan Bucher dengan posisi seperti itu . Walaupun gw tau gw gak tau hubungan kalian seperti apa sebenarnya, #uhuk semoga terjaga selalu sampai berujung sesuai dengan yang diinginkan ya. Aamiin.

Naaah setelah masuk ke dalam Ciater, ternyata itu semacam kawasan rekreasi gitu, ada penginapan, pemandian air panas, outbound, atv, arum jeram dan lainnya. Waktu itu lupa deh tarif parkir mobil dan perorang berapa untuk masuk kawasan ini. Tibalah kita di lokasi yang sangat diidam-idamkan dari awal. RAFTING!!! eh ternyata tulisannya ARUNG JERAM hihihi
Loket karcis arung jeram
Arung jeram dengan rafting sama yak? Gak tau nih ._. Ekspektasinya sih, kirain kita rafting ataupun arung jeram di sungai besar gitu, eh nyatanya di sungai kecil dan seperti buatan gini. Keliatan dalam foto kan? Harga tiket untuk bisa main wahana arung jeram itu merogoh kocek sebesar Rp 65.000 per orang (September 2015) Sebenernya bisa dibilang mahal sih ya, per orang loh bukan per perahu, tapi gak masalah deh, masa jauh-jauh kesini dan menjadi tujuan utama malah gak jadi main arung jeram. 

Persiapan Arung Jeram
 
 
 

Keliatan ceria banget kaaaaan??? Oke, setelah semuanya sudah siap, kita menuju lokasi start arung jeram yang posisinya agak dibawah, sedikit menurun gitu. Jadi sepertinya sungai ini adalah sungai buatan, yang diatasnya ada waduk gitu. Dan ketika ada yang akan main arung jeram disini, pintu air nya dibuka, jadi debit air akan menjadi lebih banyak dan mengalir cukup deras.




Sayang banget sih kesini gak ada persiapan sama sekali, jadi gak bawa waterproof buat hp gitu. Kan maunya mah setiap waktu setiap momen harus di abadikan, jadinya gak ada dokumentasi deh sepanjang sungai selama arung jeram. Padahal asli loh, walaupun tidak sesuai ekspektasi, tapi rasanya.... super duper menyenangkan. Walaupun awalnya teriak-teriak gak jelas yang disengaja, melewati medan yang seperti itu, alhasil teriak-teriak dengan sendirinya. Yaiyalah, turunan curam dan bebatuan, ditengah-tengah perahu sampe tebalik gitu alhasil kita mental dan jatoh, ditambah lagi abangnya memutar balik posisi perahu karet jadi kita jalannya mundur gitu. Gak asiknya, air disini kan ada kandungan sulfurnya, jadi perih dimata dan agak "asam" pas airnya masuk ke dalam hidung dan mulut. Serius deh, sungguh 10 menit yang luar biasa. Jadi penasaran banget gimana rafting yang sesungguhnya! 

Setelah selesai sampai finish point, kita dijemput dengan mobil bak terbuka gitu, tapi yang ada tempat duduknya itu loh. Hmmm jadi kita naik mobil menyusuri sepanjang sungai. Dingin euy! Brrrrrrr

Nah karena gak punya foto waktu arung jeram, sebelum kita ganti baju, kita turun lagi ke sungai di start point. Yah seenggaknya ada dokumentasi edisi basah-basahan abis naik arung jeram laaaah hihihi

 
Yah seperti itulah cerita jalan-jalan ke Ciater dan mencoba sesuatu hal yang baru Arung Jeram, bahasa kerennya sih sesuatu yang menantang adrenalin. Ceritanya singkat banget ya dan kali ini postingannya gak sedetail biasanya tentang rute perjalanan, harga tiket, dan tips-tips gitu, karena emang tujuan postingan ini sih dalam rangka menulis rindu. Menulis semua kejadian masa-masa yang dirindukan itu, yang sedang berputar layaknya sebuah film dalam pikiran. 


Sooo, kapan nih kita mewujudkan Rafting kita yang tertunda? hihi

Sabtu, 13 Februari 2016

Pengalaman Tes Kerja di PT Riau Andalan Pulp and Paper (RAPP)

Pengalaman tes kerja kali ini panggilannya berasal dari ikutan job fair Indonesia Career Expo di Balairung UI pada hari Sabtu, 31 Oktober 2015. Job Fair? Ngapain aja yaaa? Kalo ikut job fair apa aja yang perlu di persiapkan sih? Wah kayaknya ide yang bagus untuk buat postingan yang membahas masalah job fair. Wait ya! Next postingan aja! :p <<< kayak ada yang baca blog ini aja :"D

Waktu itu lumayan banyak sih masukin CV ke beberapa perusahaan yang sesuai kualifikasi yang ada. Salah satunya adalah PT Riau Andalan Pulp and Paper yang termasuk ke dalam APRIL Group. Dari namanya udah jelas ketauan kan perusahaan apa dan ada dimana lokasinya? Perusahaan ini memproduksi kertas dengan salah satu mereknya Paper One dan terletak di Pangkalan Kerinci, Riau. Di perusahaan ini lowongan yang sesuai dan sedang di buka adalah program EDT atau Engineering Development Trainee.

Sepulangnya dari job fair, gw dapet sms dari nomor yang tidak dikenal. Ternyata isi sms dari nomor yang tak dikenal itu berisi undangan Psikotes dari APRIL Group yang akan dilaksanakan hari  Minggu, 1 November 2015 di Aula A Gedung FKM UI jam 8 pagi. Tanpa basa-basi, gw langsung konfirmasi untuk undangan Psikotes tersebut. 

1. Tes Psikotes (Minggu, 1 November 2015)

Dari undangan psikotes tersebut, ternyata banyak juga ya peserta yang di undang dari berbagai jurusan mungkin sekitar 80-an orang. Di pagi hari itu, kita langsung menempati kursi yang kosong dan diberikan selembar kertas semacam Application Form gitu yang berisikan Identitas pribadi dengan akhiran bersediakah di tempatkan di Riau dan menuliskan expected sallary. Setelah pengisian dan pengumpulan application form, ada presentasi profile company dari PT RAPP, general process pembuatan kertas nya gimana, produknya apa aja, bahkan sampai fasilitas yang diberikan oleh perusahaan tersebut. Sungguh sangat tertarik banget kalo diliat dari presentasinya, gimana enggak? orang fasilitasnya hampir sama kayak perusahaan Badak tempat KP waktu itu. Mulai dari tempat tinggal, transportasi, wahana sport, punya bandara sendiri, punya lingkungan komplek perusahaan gitu. Pokoknya menggiurkan deh kalo liat presentasi profile company nya.

Setelah itu, kita diarahkan dari pihak PT RAPP untuk masuk ke tahap pertama, Psikotes. Nah sebagai refrensi nih, psikotes di perusahaan ini ada beberapa bagian. Seinget gw yaaa.... yang pasti ada General Aptitude Test (GAT) yang macamnya matematika sederhana, deret angka, hubungan kata, potongan gambar, pola gambar dan gitu deeeh. Terus  tes kepribadian yang sering disebut dengan EPPS (Edwards Personal Preference Schedule) yang soalnya banyak banget, kemarin yang 200 soal. Ini sih gampang, cuma pilih jawaban A atau B gak akan ada yang salah, toh berdasarkan kepribadian masing-masing. Nah juga ada tes PAULI atau KRAPELIN, yang terkenal dengan tes koran.

Kalo mau tau rinci rentetan tentang tes psikotes silahkan googling sendiri aja, konon katanya ada tips-tips gitu, cara jitu biar lolos psikotes. Hmmm entahlah, gak 100 % percaya juga sih, cuma butuh juga buat refrensi, apa aja yang harus dilakukan pada saat menjawab tes psikotes dan apa yang harus dihindarkan. Toh pun, setiap perusahaan punya "cara tersendiri" dan "kriteria" masing-masing. Konon, tes psikotes itu juga gak ada jawaban yang salah ataupun benar, ya itu semua hanya menggambarkan "kepribadian" kita. Konon loh ya~ *bukan orang psikologi sih*

Setelah tes psikotes selesai, kita dipersilahkan untuk istirahat terlebih dahulu dan makan siang. Sayangnya gak dapet makan siang nih, padahal kalo diliat dari profile company-nya kan world class gitu. Oh iya, kita juga tidak diperbolehkan pulang, karena setelah itu jam 1 siang ada pengumuman yang lolos dari tahap psikotes untuk melanjutkan tahap wawancara HRD dan juga User.

2. Wawancara HRD (Minggu, 1 November 2015)

Pasrah banget nih, mikir kalo gw bakalan gak lolos dari tes psikotes ini. Pertama, ini merupakan tes psikotes yang lumayan lengkap untuk pertama kalinya buat gw. Kedua, diliat dari profile company-nya yang terkesan "wah" banget, yang semakin buat gw berpikir mana mungkin dengan jawaban psikotes yang tadi gw kerjain bisa menembus perusahaan yang "wah" gitu. Akhirnya, gw kembali ke dalam aula, dan pengumuman hasil psikotes pun dimulai dengan cara disebutkan sesuai nomor urut absensi. Gilaaaa! Nomor absensi awal banyak banget yang lolos, yang berarti "kuota" untuk lulus psikotes menipis dooong. Dan ternyata, Alhamdulillah, nomor urut absensi gw disebut oleh pihak HRD yang berarti gw lolos tes psikotes dan melanjutkan tahapan berikutnya.

Setelah itu, kita dikumpulkan sesuai dengan jurusan masing-masing. Kalo gak salah sih waktu itu jurusan teknik kimia yang lolos sekitar 8 orang. Kita di urutkan duduknya sesuai dengan nomor absensi awal dari yang terkecil dan terbesar. Pada saat itu, gw adalah nomor urut terbesar di jurusan teknik kimia yang lolos psikotes dan yang pastinya dapat nomor urut terakhir untuk wawancara HRD. Wawancara diperkirakan sekitar 30 menit dan langsung diestimasikan gw bakalan dapat jadwal pukul 17.00 WIB alias jam 5 Sore. Lo bayangin aja, dari jam 1 siang ke jam 5 sore berapa jam nunggunya???? Gw putuskan untuk pulang dulu, belajar sedikitlah buat persiapan, biar lebih fresh juga nanti alias mandi dulu hehehe. Btw, I wanna say, thank you so much buat Rahajeng dan Rihan, yang mau ikut ke rumah gw untuk kasih semangat dan ngajarin gw buat ngadepin wawancara waktu itu, walaupun akhirnya mereka tidak menemani sampai wawancara berlangsung haha.

Abis solat ashar, gw langsung berangkat lagi ke TKP. Suasanya mendukung banget nih, hujan turun dan banyak "gluduk". Udah gitu, pas sampai disana dapat berita kalo ternyata wawancaranya dengan HRD dan juga User. Udah gitu lagi nih, katanya, orang HRD nya yang wawancara ada 2 orang, yang satu Ibu-ibu yang katanya dibebaskan wawancara in English or in Bahasa dan yang satunya itu Bapak-bapak yang katanya wajib interview full in English. OMG! Lo pasti tau dong gw berharap bakalan di-interview dengan Ibu-ibu atau Bapak-bapak????? Nasib berkata lain, dan ternyata gw dapat giliran interview dengan Bapak-bapak yang berarti full pake bahasa Inggris. Huft. Saking nervous-nya, di awal aja gw di suruh perkenalkan diri, tapi gw gak ngerti disuru ngapain, akhirnya diperjelas sama bapaknya disuru tell me about yourself, your name, where are you come from, what is your hobby, about your family dan seterusnya. Huft!

Nah tips buat temen-temen nih, hati-hati dalam menjawab pertanyaan dari HRD, kadang ada yang sekedar "butuh" jawaban aja atau malah terus dibalas tanya lagi, "dikorek" sampai kita mentok dan gak berkutik.  Pada saat itu sih gw ditanya kenapa gak melamar pekerjaan di perusahaan abang kamu kerja? *waktu itu gw jelasin abang gw kerja dimana* Kalo ada kesempatan lowongan kerja disana kamu yakin bisa lolos? Yakin kenapa? Nggak kenapa? Seperti biasa, kelebihan dan kelemahan kita apa? Dalam jangka 5 tahun kedepan, diri kita seperti apa? Pernah ikut organisasi apa aja dan sebagai apa? Ceritakan tentang skripsi? Apa kegagalan terbesar dalam hidup ini dan faktornya apa? Apa keberhasilan terbesar selama ini dan faktornya apa? Apa yang menjadikan alasan perusahaan layak merekrut kita? Hmmm yah intinya seperti itulah pertanyaan dari HRD. Inget, in English loh yah, kalo mentok sih gw minta untuk menjelaskan dengan bahasa Indonesia.

Unfortunately, orang HRD yang wawancara gw waktu itu punya latar belakang "teknik" bahkan beliau bercerita sempat bekerja di bidang oil and gas, jadi pada saat gw menceritakan tentang skripsi alias rancangan pabrik, pupuslah harapanku~ dibantai abis-abisan. Berapa scale up factor nya? berapa dimensi tangki nya? LUPA -___- Gak kepikiran sampe segitu pertanyaannya. Udah gitu ditanya juga, kalo ada campuran komponen, terus saya mau ambil A nya saja pakai cara apa? Gw jawablah distilasi. Distilasi itu apa dan sistemnya seperti apa? Sampe ditanya berapa titik didih zat A? Masih banyak yang beliau tanyakan masalah "teknik" yang gak gw jabarkan disini. Malah ada "jleb moment" yang buat gw merasa "bego" dan ngedown banget yang gak bisa gw ceritakan disini. Huhuhu ini kan wawancara HRD ya, kenapa kaya lagi wawancara sama User sih :(

Tapi tidak apalah, pengalaman aja, jadikan sebagai pembelajaran baik mental maupun dari sisi "ilmu" nya. So, buat temen-temen yang abis baca ini dan mau ada interview dengan HRD, tau dong apa yang harus dipersiapkan matang-matang? hihi

Wawancara pun berakhir dengan jabat tangan dan ada kata-kata dari beliau yang membuat gw semangat untuk menunggu wawancara dengan user.

3. Wawancara User (Minggu, 1 November 2015)

Waktu semakin sore, peserta pun banyak yang sudah pulang. Gw kebagian wawancara user sore banget, bahkan menjelang magrib. Nah disini lumayan santai menurut gw, walaupun tetep sih masih ada nervous-nya. Entah kenapa user yang wawancara gw ini selalu comment dengan tingkah laku yang gw kerjakan diluar kesadaran gw, kaya posisi tangan gw yang dilipat kebelakang sama tulisan gw yang sedikit keliru nurunin persamaan Neraca Massa. Nah buat refrensi, waktu itu gw ditanyain kerja praktek dimana? dan ngapain aja? Gw jelasin aja, gw dapat tugas khusus tentang HE. Daaaaaan, beliau sangat tertarik! Kayaknya sih emang jago banget beliau di bidang HE. Mulailah gw disuru jelasin pake HE apa? gimana penentuannya? fluidanya bagaimana? gambarkan pola alirannya, bagaimana cara nyari delta T lmtd? Disuru gambarin rancangan HE-nya jadinya seperti apa?

Naaah pertanyaan selanjutnya adalah random questions, kaya kertas berasal dari apa? Kayu  untuk kertas yang diambil zat apanya? Gimana cara misahin zat yang tidak diinginkan dari kayu itu? Terus dikasih permasalahan neraca massa disuru menyelesaikan. Ditanya tentang hukum tekanan yang hubungan F/A itu loh dan masih banyak lagi. Entah kenapa gw sih asik aja dengan interview saat itu, karena lumayan nyambung interaksi diantara kita. Sampai tak terasa, gw nengok ke bawah, ternyata udah gak ada satupun peserta rekruitmen yang tersisa. Sampai diluar kesadaran lagi gw nyeletuk : "waduh tinggal sendirian" . Beliuan memberikan komentar lagi, kamu pengen udahan? hahahahaha Yah gitu deeeeh, udah sepi juga, udah adzan magrib juga. Akhirnya wawancara dengan user selesai~

4. Offering Letter (Rabu, 4 November 2015)

Setelah proses rekruitmen dari PT. RAPP di hari Minggu itu selesai, gw gak pernah berpikir bakalan lolos dari wawancara kemaren walaupun tetep sih berharap ada kabar baik. Yah kan udah dijelasin sebelumnya bahkan ada "jleb moment" itu yang membuat gw meng-ikhlas-kan dan hanya menjadikan tes kemarin sebagai pengalaman. Sampai akhirnya, hari Jumat 6 November 2015, dapat telepon dari pihak HRD PT. RAPP dan berkata "Bapak, bagaimana sih? Kok tidak ada kabarnya?".

Inget banget, itu kalimat pertama yang disampaikan beliau setelah kalimat pembuka dalam adab bertelepon. Dalam hati : "Lah??? Yang ada gw yang nanya, kok belum ada kabar dari PT RAPP?" hahaha.

Lantas gw tanya, kabar apa ya Pak?? Beliau menjawab : "Bapak belum check email ya? Saya sudah kirimkan offering letter." Hmmm... gw langsung jawab : "Maaf Pak, belum ada email yang masuk Pak, tapi nanti saya cek lagi Pak setelah ini" Berakhirlah pembicaraan ditelepon dan gw segera buka email.

Seperti biasa, giliran lagi dibutuhkan, koneksi internet lebih lambat dari biasanya. Berkali-kali gw refresh inbox gmail gw, tapi tidak ada satupun email masuk dari PT. RAPP. Gw berinisiatif untuk coba menghubungi kembali ke nomor yang menelepon gw tadi. Gw sampaikanlah bahwa benar gw udah cek, tidak ada satupun email yang masuk. Beliau juga mempertahankan argumen kalo beliau sudah mengirimkan dan ada kok di pesan terkirimnya. Lalu, gw langsung aja minta tolong ke beliau untuk mengirimkan ulang email tersebut. Tapi gw ada feeling nih, jangan jangan ada yang salah dengan alamat emailnya. Gw meminta beliau untuk mengeja alamat email gw. Dan ternyata beliau mengirimkan email ke akun yahoo gw.

OMG! Pantesan aja -___- Semenjak gw selalu lupa dengan password email di yahoo, emang gak pernah buka email lagi di sana. Bahaha terus gw malah disalahin kenapa kasih alamat email 2 akun, aturan salah satu aja, kasih akun email yang aktif. Hufttttttt!

Ternyata eh ternyata, setelah gw buka email yahoo, offering letternya sudah dikirimkan ke email yahoo gw semenjak 2 hari yang lalu (Rabu, 4 November 2015). Pantesan aja, sampai ditanyakan kok gak ada kabarnya hahaha. Maafkan saya Pak! :D Setelah itu gw download email tersebut dan membacanya dengan seksama. Pesan dari beliau, silahkan dibaca offering letternya dan di diskusikan dengan orang tua. Kita akan join untuk 16 November 2015. Jika ada pertanyaan silahkan menghubungi beliau.

16 November????? Waduh, padahal 18 Novembernya ada wisuda. Nah ini salah satu faktor yang membuat gw sedikit berpikir. Sayang banget gak ikut acara wisuda, 4 tahun kuliah gak ikut wisuda rasanya hmmm. Akhirnya, gw menghubungi beliau untuk meminta toleransi waktu dan mengajukan pertanyaan-pertanyaan yang tidak dimengerti dalam offering letternya. Kesimpulannya sih, ternyata nanti kerja disana mulai akhir November dan diarahkan untuk ikuti saja prosedur selanjutnya dari perusahaan, yaitu MCU (Medical Check Up). Gw pun meng"iya"kan untuk mengikuti prosedur selanjutnya. Sekali lagi gw tekankan, gw meng"iya"kan untuk mengikuti proses MCU sesuai dengan arahan beliau, bukan meng"iya"kan untuk setuju bergabung dengan perusahaan ini. Toh pun, ternyata masih ada proses MCU, dan gw berpikir belum tentu juga lolos dari proses MCU, walaupun Alhamdulillah gw merasa sehat-sehat aja.

5. Tahap Medical Check Up/MCU (Kamis, 12 November 2015)

Beberapa hari kemudian, setelah gw diskusi dengan pihak "sana", gw dikirimkan Surat Pengantar MCU melalui email pada tanggal 9 November untuk melaksanakan proses MCU pada tanggal 10 November. Hmm karena sudah ada agenda untuk pengambilan undangan wisuda dan bayar wisuda pada tanggal tersebut, gw meminta beliau untuk mengundur waktu proses MCU menjadi  tanggal 12 November 2015 di Prodia Menara Palma. Hmmm Surat pengantar MCU yang baru, baru aja dikirim jam 8 pagi di hari itu juga -___- Padahal mah, jam 7.00 pagi juga sudah sampai di sekitar lokasi, cuma masih menunggu surat pengantar yang belum dikirim.

Setelah dikirimkan surat pengantar dari pihak HRD, beliau sms gw untuk konfirmasi, menanyakan posisi gw sudah dimana dan apakah  gw sudah puasa sampai pagi ini. PUAAASAAAA?????? *shock berat*

Nah karena kurangnya pengetahuan gw alias ke"bodoh"an gw untuk mengikuti proses MCU, pagi-pagi sebelum berangkat, gw sarapan pagi dan minum teh manis hangat. Padahal sih, sudah diingatkan sama orang tua, kalo mau MCU biasanya disuru puasa 10 jam gitu sebelumnya. Tapi anaknya ini ngeyel dan prosedural sekali, tak ada perintah dalam surat pengantar untuk berpuasa, jadi yaaa dengan tanpa beban dan tanpa dosa akhirnya makan aja dengan lahapnya hahahaha. Lagi-lagi maklum ya~ MCU perdana nih! haha

Akhirnya gw balas sms dari beliau, gw ceritakan kondisi gw, gw bilang gw sudah di lokasi dari pagi karena khawatir macet dan gw bilang kalo gw........ tadi sempat makan sedikit dan minum. 30 menit berlalu, eeeeh tidak ada balasan. Gw bingung dong harus bagaimana? Mending di-reschedule terus gw pulang? apa tetep lanjut proses MCU nya? Gw sms lagi aja, gw ceritakan keluh kesah gw karena di php-in gini sambil mohon maaf karena kekhilafan semua ini bisa terjadi. TETAP tak ada balasan~~~

Yuhuuuuu *mati deh gw*

Hmmm untuk menebus kesalahan gw, akhirnya... sudahlah... gw masuk saja ke Prodia dan bertanya pada petugas di Prodia. Akhirnya merasa sedikit tenang, karena tetap bisa menjalankan proses MCU hari ini dengan catatan untuk pengambilan sampel darah dan urine dilakukan esok hari setelah berpuasa. Ya sudahlah, sabar aja dan tetap semangat melawan kemacetan Jakarta di pagi hari. Setelah selesai sebagian proses MCU, gw segera konfirmasi ke pihak HRD. Daaaaan..... Alhamdulillah, kali ini sms gw dibales~~~ Ha Ha Ha

Keesokan harinya (Jum'at, 13 November 2015), gw kembali lagi ke Prodia Menara Palma. Hmmm cuma butuh waktu 10 menit saja untuk pengambilan sampel darah dan urine. Setelah itu, gw dipersilahkan pulang. Dan kali ini, proses MCU selesai dengan sempurna! Uyeaaaa! Hip Hip Huuuuu!

6. Kelengkapan Berkas (Jumat, 13 November 2015)

Sepulangnya dari MCU gw di ajak sama orang tua untuk pergi ke rumah kedua alias Kranggan. Setelah sholat Jum'at, gw iseng cek email, dan ternyata ada email dari HRD PT RAPP untuk segera mengirimkan berkas kelengkapan seperti scan KTP, KK, NPWP, Rek. Mandiri, Ijazah dan Transkrip dengan deadline pengiriman berkas tersebut adalah keesokan harinya, Sabtu jam 10 pagi. Hari ini silahkan buat NPWP dan Rek Mandiri terlebih dahulu. Kirim yang bisa dikirim dahulu. Gw langsung MIKIR KERAS.

Email itu masuk pada hari Jumat 13 November jam 11.12 WIB. Dan gw baru buka setelah pulang sholat Jum'at. Wajar dong ya baru buka emailnya, toh jam 11.12 itu pasti lagi persiapan untuk sholat Jum'at. Posisi gw lagi di Kranggan dan pada saat itu hujan deras. Gw disuru buat NPWP dan Rekening Mandiri. Deadline besok jam 10. Gimana caranya coba gw bisa bikin semua itu di hari itu?????? NPWP kan bikinnya sesuai alamat KTP, sedangkan gw aja di Kranggan, gak tau dimana gedung buat ngurusnya, jam segini pula, hujan pula, macet pastinya. Rekening Mandiri? Bank buka sampe jam berapa cobaaa? Duh entah kenapa, menurut gw bagian yang satu ini agak gak masuk akal sih, terlalu mepet deadlinenya. Bikin NPWP aja jadinya seminggu lebih baru dikirimin ke rumah :(

Lagi-lagi gw ikuti prosedur saja, gw kirimkan berkas kelengkapan yang bisa dikirim dahulu, kaya KTP, KK, SKL dan Transkrip. Sampai gw kirim sebagian berkas tersebut, gw belum meng"iya"kan kalo gw akan join dengan perusahaan tersebut. Gw kirim sebagian berkas tersebut karena mengikuti prosedur yang ada, toh pun hasil MCU belum keluar. Offering letter yang sebelumnya dikirimkan juga belum di tanda tangani dan aplikasi lamaran pun belum gw kirim balik. Hmmm... karena sejauh ini masih banyak pertimbangan untuk join atau tidak.

7. Surat Pernyataan Hasil MCU (Selasa, 17 November 2015)

Beberapa hari kemudian, keluarlah hasil MCU. Pada hari selasa, 17 November, gw dikirimkan email surat pernyataan hasil MCU yang berisi menerima hasil MCU dan sepenuhnya menjadi tanggung jawab sendiri. Dan di pagi hari itu juga, pihak HRD menghubungi gw, by phone, menjelaskan hasil MCU sesuai apa yang ada di surat pernyataan hasil MCU. Dari beliau, kalau gw setuju, silahkan ditandatangani surat pernyataan hasil MCU di atas materai. Setelah itu, gw disuruh untuk melengkapi berkas yang dibutuhkan. Kalau sudah lengkap semua berkas, baru akan dikirimkan tiket pesawat untuk keberangkatan ke Riau. Di pagi itu, beliau juga sempat bertanya, kalau nanti jadi berangkat, enaknya dari Bandara Halim atau Soekarno Hatta. Hmm gw jelasin aja, biasanya juga gw kalo naik pesawat dari Bandara Soekarno Hatta.

Pembicaraan telepon pun berakhir dan gw langsung diskusikan dengan orang tua dan abang gw. Hmmm entah kenapa, makin mendekati hari-H, makin bingung. Sempet diskusi juga dengan beberapa teman, ada yang bilang berangkat ada yang bilang nanti aja. Hmmm galau~ hahaha

8. Tiket Pesawat Ke Riau (Jum'at, 20 November 2015)

Tiket Pesawat???
Shock banget setelah cek email, ternyata pada hari Jum'at, 20 November dikirimkan tiket pesawat untuk keberangkatan ke Riau. Di email tersebut juga ada daftar teman-teman yang akan berangkat. Ternyata yang dikirimkan tiket untuk keberangkatan Sabtu, 28 November ada sekitar 6 orang yang berangkat.

Padahal belum sama sekali mengirimkan semua berkas yang disuruh oleh pihak HRD beberapa hari yang lalu.

Speechless......................

9. List Nomor Sepatu (Sabtu, 21 November 2015)

Keesokannya, lebih shock lagi, gw diminta untuk memberikan list nomor sepatu. Tujuannya sih baik, untuk dipersiapkan oleh pihak HRD sepatu safety dan lainnya, sehingga ketika sampai disana semuanya sudah siap dan tinggal pakai. Sampai pada saat itu pun, masih belum ada jawaban apakah gw bersedia untuk join dengan perusahaan tersebut. Apakah keputusannya???? Silahkan baca poin terakhir setelah ini.........

10. Surat Pengunduran Diri (Minggu, 22 November 2015)

Bingung banget, banyak banget "pertimbangan" untuk berangkat kesana. Sudah meminta pendapat orang tua, abang, beberapa anggota keluarga lainnya serta beberapa temen "deket". Bahkan sampai meminta jawaban kepada Allah melalui sholat istikhoroh agar tidak ada yang salah dan penyesalan dalam pengambilan keputusan ini. Lebay banget ya? Mungkin iya, tapi kalo lo ada di posisi gw pada saat itu pasti merasakan dan melakukan hal yang sama.

Akhirnya, pada hari Minggu, 22 November sekitar jam 1 siang, gw membuat surat pengunduran diri. Keputusan gw sudah bulat dan tekad untuk tidak berangkat kesana alias tidak bekerja di sana. Hal ini juga gw sampaikan kepada temen-temen yang akan berangkat kesana, karena beberapa hari sebelumnya gw sudah bergabung dengan group WA yang berisikan teman-teman satu batch, yang akan bekerja disana.

Mohon maaf untuk berbagai pihak yang telah "direpotkan" dan "dikecewakan" selama proses rekrutmen di PT. RAPP, mulai dari "waktu" dan juga "materi". Mohon maaf karena kurangnya "ketegasan" dalam pengambilan keputusan. Dari awal pun sebenernya gw belum memberikan jawaban "iya" dengan offeringnya, namun proses MCU  dan pengiriman sebagian berkas tetap dilakukan, karena sesuai dengan arahan dan juga bagian prosedur dari proses rekrutmen.

--oo0oo--

Yah seperti itulah pengalaman tes kerja di PT RAPP, panjang banget ya ceritanya? Hahaha itu aja masih banyak hal-hal kecil dan juga privacy yang tidak diceritakan. Postingan ini tidak ada maksud apa-apa, hanya sekedar berbagi pengalaman, karena nyatanya pengalaman itu pelajaran yang paling berharga.Dan Alhamdulillah, insya Allah, itu merupakan keputusan yang tepat, karena sejauh ini, banyak banget hikmah yang bisa diambil.

Semangat dan sukses selalu buat temen-temen jobseeker! Jangan patah semangat yaaaah!~

Sabtu, 30 Januari 2016

Pengalaman Tes Kerja di PT Indorama Synthetics Tbk.

Mulai dari postingan ini dan beberapa postingan ke depan, gw mau berbagi pengalaman tes kerja di beberapa perusahaan. Tujuannya sih cuma ingin cerita-cerita aja, tapi lebih tepatnya untuk berbagi referensi dan membantu para jobseeker alias sesama jobseeker (karena saat ini belum kerja hehe), tapi postingan tentang pengalaman tes kerja gak ada maksud sama sekali untuk "sok tahu" dan menggurui apalagi untuk berpamer ria yaaaa :) KARENA... Setiap ada panggilan di perusahaan, gw terkadang suka googling terlebih dahulu, baca pengalaman orang-orang yang pernah tes kerja di perusahaan tersebut. Bukan buat nyari "bocoran" ya, tapi cuma pengen tau aja, step-nya bagaimana dan apa aja sih yang perlu dipersiapkan. Apalagi buat jobseeker pemula, pasti bingung deh harus gimana, dan tes kerja itu ngapain aja. Menurut gw, itu sangat membantu banget, setidaknya ada sedikit bayangan, makanya jadi terdorong deh untuk buat suatu tulisan tentang pengalaman tes kerja. Tapi inget ya, belum tentu tahapan rekruitmennya bakalan sama, jadi harus tetep belajar lebih banyak lagi biar persiapannya "matang". Semoga membantu!!! :D

Nah pengalaman pertama kali dan sangat perdana adalah di PT Indorama Synthetics Tbk. Perusahaan tekstil yang memproduksi bahan dasar pakaian atau yang sering disebut dengan polyester. Polyester itu polimer sintetik yang terbuat dari PTA (purified terepthalic acid) dan MEG (mono ethylene glycol). Reaksi pembuatan polyester itu reaksi esterifikasi. Hmmm... kalo mau tau proses lebih lanjut silahkan googling sendiri deh hihi. Kebetulan lowongan yang sedang dibuka itu di Divisi Polyester sebagai Engineer. Oh iya, setau gw sih Indorama itu ada dua, di Cilegon dan Purwakarta, kalo gw kemarin lowongan kerjanya Indorama yang di Purwakarta.

Ada beberapa tahapan tes kerja di perusahaan ini :

1. Tes Tulis TPA dan Bahasa Inggris (Rabu, 28 Oktober 2015)

Pengerjaan tes tulis TPA maupun Bahasa Inggris ini pake pulpen kok, pengerjaannya manual gak pake semacam lembar jawaban komputer gitu. Waktu pengerjaannya lupa sih tepatnya berapa lama, kisaran 60 menit. TPA-nya itu ada beberapa bagian, seinget gw sih ada matematika dasar, dasar banget kaya penjumlahan, pengurangan, perkalian, pembagian, pecahan, koma-koma-an gitu. Ada soal cerita sederhana. Terus ada bagian mainan kata-kata dasar kaya sinonim dan antonim. Ada lagi sih bagiannya, tapi lupa ._. maafkan ya, karena sudah terlalu lama tesnya haha. Nah, untuk Bahasa Inggris itu simpel kok, 10 soal hanya percakapan standar aja. Insya Allah temen-temen pasti bisa deh ngerjain tes tulis TPA dan Bahasa Inggris ini.

2. Tes Tulis Divisi dan Wawancara User (Rabu, 28 Oktober 2015)

Masih di hari yang sama, setelah melalui proses tahapan tes TPA dan Bahasa Inggris, kita langsung diantarkan oleh pihak HRD menuju divisi Polyester naik mobil antar-jemput khusus di pabrik Indorama ini, karena antara gedung divisi HRD dan divisi Polyester lumayan jauh sih. Karena waktu sudah siang, kita langsung diantarkan menuju kantin dan dapat makan gratis hihi. Kemaren sih lauknya itu telor balado dan sop ayam gitu. Lumayanlaaah~  Setelah itu, kita Sholat Dzuhur terlebih dahulu. Dan baru tau, ternyata musholanya itu di lantai 2 dan jadi satu sama plant-nya gitu. Hmmm agak kaget juga ada mushola di dekat plant, tapi Alhamdulillah berarti selalu mengingat dan mempermudah para pekerja untuk tetap beribadah kepada Allah ya hihi.
Setelah makan siang, masih sempet selfie di plant :p
Nah, menunggu waktu istirahat di Lobby~
Sambil menunggu waktu karyawan masuk kerja kembali, kita istirahat di lobby divisi Polyester. Ruangannya bagus banget dan terlihat masih baru banget gedung dan interior-nya, katanya sih emang gedung baru gitu ekspansi atau apa gitulah. Waktu menunjukkan pukul 13.00 WIB, lalu kita diarahkan menuju ruang DCS untuk bertemu dengan User. Baru tau tahapannya, ternyata tes selanjutnya adalah tes tulis lagi yang lebih ke arah divisi atau seputar teknik kimia selama 1 jam. Waktu itu kira-kira soalnya sebanyak 13 buah. Soal-soal dasar sih, tentang fluida, konversi satuan, azaz black, heat exchanger, valve, segitiga api, COD dan lainnya. Alhamdulillahnya, masih fresh karena belum lama gw belajar untuk menghadapi soal ujian komprehensif, jadi kurang lebihnya pertanyaannya hampir sama kaya ujian komprehensif dan masih bisa di jawab.

Menunggu giliran wawancara user

Setelah itu, langsung menunggu lagi untuk wawancara dengan User. User disini adalah Head of Division dari Divisi Polyester. Awalnya gw kira langsung wawancara dengan orang India, yang artinya gw harus wawancara in English. Gak ada persiapan bro! Alhamdulillah-nya, HoD adalah orang Indonesia dan wawancarnya juga dalam bahasa Indonesia. Nah, sebagai referensi, wawancara disini yang ditanyakan sama percis dengan apa yang ada di tes tulis tadi. Yah intinya pengembangan dari jawaban dari tes tulis.  Wawancaranya sih kira-kira berjalan 20 - 30 menit.

Awalnya gw disuruh gambar Heat Exchanger tipe Shell and Tube, Double Pipe dan Plate and Frame, terus ditanya bedanya apa? lebih effisien yang mana? dikasih kasus kalo ada fluida seperti ini dengan laju alir segini kita pilih pakai heat exchanger apa?, terus dasarnya darimana?. Nah terus ditanya juga satuan ppm maksudnya apa? contoh realnya bagaimana? Terus konversi satuan ditanya dasarnya dapat nilai itu dari mana? disuruh turunin bisa dapetin angka segitu. Yaaaah gw bilang aja, itu hafal karena konversi yang sering dipakai sehari-hari, tapi tetep terus ditanya -__- dan masih banyak lagi. Ditanya juga KP dimana, gw jelasin aja gw KP di Badak dengan tugas khusus Pemanfaatan panas dari boiler blowdown. User-nya tertarik banget, sampe nanya pake pipa yang berapa inch, pake jenis valve apa, sampe ditanya merek valve-nya apa -___- Sampe segitunya dan yang pasti gw lupa jawabannya laaah hahaha.

Sebelum pulang, foto dululah~~~
Alhamdulillah, proses rekruitmen hari ini selesai. Seperti biasa, dari pihak hrd menjanjikan 1 atau 2 minggu akan diumumkan untuk proses selanjutnya. Waktu itu sih katanya kalo lolos, langsung MCU dan tanda tangan kontrak (?)

3. Wawancara Direksi (23 November 2015)

Hari demi hari terlewati belum juga dapat kabar dari perusahaan ini. Masih inget banget pada hari Senin, 16 November 2015, dapat telepon dari nomor yang berasal dari Purwakarta. Diberi tahu kalo gw Alhamdulillah lulus tes waktu itu dan diundang kembali untuk ke Purwakarta untuk wawancara dengan direksi alias orang India. LAH??? katanya waktu itu kalo lolos langsung MCU dan tanda tangan kontrak? Entahlah, mungkin untuk meyakinkan lagi, gw harus wawancara dengan direksi dan pastinya gw ikuti prosedur dari sana. Tadinya gw di suruh datang lagi kesana hari Rabu atau Kamis 18/19 November, berhubung di tanggal itu gw ada agenda alias ada Wisuda, gw minta di reschedule, sayang dong ah kuliah 4 tahun melewati momen besar wisuda? haha Akhirnya gw memenuhi undangan wawancara direksi pada tanggal 23 November 2015.

Pagi-pagi buta, khawatir macet tingkat dewa, gw berangkat dari rumah jam 4 pagi bawa mobil sendiri. Karena pada hari itu ada desas-desus bakalan ada demo buruh besar-besaran. Udah gitu kan, jarak Jakarta-Purwakarta lumayan jauh banget, eeeh pada akhirnya jam setengah 6 pagi gw udah sampai di Purwakarta ._.  Nunggu di pom bensin aja deh sampai waktunya tiba baru menuju Indorama, lumayanlah bobok ganteng gitu melanjutkan bangun tidur yang terlalu dini (?)

Singkat cerita, sampailah gw di divisi HRD dan diarahkan lagi menuju divisi Polyester, dan ternyata hari ini gw wawancara lagi dengan 2 orang, yang pertama HoD dan kedua orang India itu. Loh kok wawancara sama HoD lagi? Ternyata eh ternyata, wawancara waktu itu bukan sama HoDnya langsung, tapi wakil HoDnya ._. Ya sudahlah tarik napas aja lah ya :") Akhirnya dipertemukanlah dengan HoD dan hanya "ngobrol" sedikit sih. HoDnya baik banget, terus diantarkan ke ruangan direksi orang India itu. Jadi gw wawancara dengan orang India didampingi dengan HoD. Dan emang baik banget sih, selama wawancara HoD ini terkadang men-translate-kan pertanyaan dari direksi kadang juga jawaban gw diperjelas sama HoD itu baik banget kan???

Jangan takut wawancara sama direksi orang India disana, menurut HRD, orang Indianya sangat mau belajar untuk berbahasa Indonesia. Emang nyatanya bisa bahasa Indonesia sih, walau kadang agak kaku dan dicampur dengan bahasa Inggris. Malahan yah biasanya suru ceritakan sesuatu pake Bahasa Inggris, eh ini disuruh ceritain apa aja pake Bahasa Indonesia selama 5 menit. Nah sebagai refrensi, wawancara disini yang ditanyakan adalah tau Indorama dari mana? jelasin yang kamu tau tentang Indorama, bukan prosesnya loh yah, lebih ke arah profile company-nya. Terus kenapa mau masuk sini? seberapa lama bisa belajar dan beradaptasi disini? Ditanya semacam kasus gitu, kalo kamu lagi di plant, terus kalo kamu melihat ada api, apa yang harus kamu lakukan? terus kalo kamu punya bawahan, terus dia gak mau bekerja ataupun tidak mau "nurut" sama kamu, apa yang kamu lakukan?

Alhamdulillah, wawancara berlangsung sebentar, cuma sekitar 15-20 menitan. Terus gw disuruh keluar dulu, karena ada yang mau dibicarakan antara HoD dengan orang India itu. Nah disela-sela pembicaraan, kada orang India itu keluar dan lewat tempat gw duduk menunggu, terus menghampiri gitu sambil bilang, kamu abis ini ke HRD lagi ya, silahkan tanya apa aja fasilitas apa aja yang kamu dapat nantinya, sallary dan lainnya. Loh???? Dari sini tersirat kalo gw diterima dong oleh direksi orang India itu???

Setelah itu, gw kembali ke divisi HRD, tapi kali ini diantarkan langsung sama bapak HoD-nya, naik motor keliling plant hahaha asik banget gak tuh? Terima kasih Pak! Sambil menunggu salah seorang pihak HRD, gw diantarkan ke kantin untuk makan siang dahulu dan sholat Dzuhur. Alhamdulillaaah, makan gratis lagi wkwkwk. Lama menunggu salah seorang pihak HRD yang katanya lagi "diluar" tak kunjung datang, akhirnya disampaikan pesan saja dari pihak HRD itu. Alhamdulillah, gw lolos, terus dikasih tau kisaran sallary sama fasilitas apa aja yang akan didapatkan, kenapa hanya kisaran? Karena pastinya nanti offering-nya by phone aja, kata bapak HRD itu kasian kan harus bolak-balik Jakarta-Purwakarta. Kalo nanti setuju dengan offering-nya, katanya siap untuk bekerja di awal atau minggu kedua di bulan Desember. Hmmm.....

--oo0oo--

Seperti itulah pengalaman tes kerja di PT Indorama Synthetics Tbk divisi Polyester, karena ada beberapa hal yang harus dipertimbangkan, dengan berat hati gw tidak melanjutkan offering alias tidak bekerja disana dan harus berjuang lagi sebagai jobseeker. Pasti kepo deh dengan offering-nya? Mohon maaf untuk itu, sepertinya cukup privacy untuk diceritakan :) Terima kasih buat temen seperjuangan tes kerja disana, Daman yang menyediakan tempat untuk singgah di Cikarang, pihak HRD yang memberikan kesempatan tes kerja disana dan bapak HoD yang mau mengantarkan kembali ke divisi HRD, padahal gw disuruh panggil aja jemputan mobil Indorama untuk kembali ke divisi HRD. Sungguh pengalaman yang luar biasa, untuk pertama kalinya! :)